Deine Aufgaben:

Du bist für die Erarbeitung, Dokumentation und Umsetzung von Konzepten, Projekten, Aufgaben und Instrumenten zur Weiterentwicklung der Gesamtorganisation (strategisch, strukturell und kulturell) verantwortlich.
Die Organisationseinheiten werden bei Prozessverbesserungen, Veränderungsprojekten und neuen Lösungsansätzen von Dir methodisch und fachlich unterstützt.
Die Förderung der Akzeptanz für Change-Vorhaben sowie die aktive Planung und Koordination unserer Kulturarbeit gehören zu Deinen Aufgaben.
Du bist für die Planung, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Besprechungen und Workshops zuständig.
Die Übernahme von allgemeinen administrativen und organisatorischen Aufgaben, wie z. B. Korrespondenz und Terminkoordination, Koordination des betrieblichen Ideenmanagements runden Dein Aufgabengebiet ab.

Dein Profil:

Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften (z. B. Organisationsentwicklung, Wirtschaftspsychologie oder Business Administration) erfolgreich abgeschlossen, bringst theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Organisationsentwicklung, Kulturarbeit, Projekt- und Changemanagement.
Du erkennst schnell Strukturen, Abhängigkeiten und Verantwortlichkeiten und verfügst über eine hohe Auffassungsgabe.
Eine flexible und anpassungsfähige Denkweise, die Veränderungen als Chance sieht, zeichnen Dich neben einer Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit sowie hoher Problemlösekompetenz mit Hands-on Mentalität aus.
Du besitzt eine Affinität zu den Themen der VUKA-Welt, Digitalisierung sowie der agilen Organisationsentwicklung.
Wenn Du außerdem eine hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein mitbringst sowie Spaß an der Arbeit im Team und crossfunktional über Abteilungsgrenzen hinaus hast, sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Wir bieten Dir eine Stelle in einem nachhaltig denkenden und regional verwurzelten Energieunternehmen mit einer mehr als 100-Jährigen Erfolgsgeschichte.
Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen.
Du hast bei uns durch ein flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten die Möglichkeit Beruf und Familie zu vereinbaren, darüber hinaus verfügst Du über 30 Tage Urlaub im Jahr.
Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung sowie betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge.
...und vieles mehr!

Haben wir Dein Interesse für die Position Organisationsentwickler (m/w/d) in unserem Unternehmen geweckt?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 11. Juni 2023.

EWR Aktiengesellschaft, Lutherring 5, 67547 Worms